مسائل و مشكلات كاري و ارائه راهكارهاي مناسب جهت پيشبرد اهداف شكل گرفت ، معاون فرهنگي اجتماعي منطقه ضمن خوشامدگويي به شهردار محترم ، از حضور وي در جمع پرسنل فرهنگي تشكر و قدرداني نمود. درادامه كارشناسان ستاد و نواحي به نقل بعضي از مسائل پرداختند كه كمبود فضاي ورزشي در سطح منطقه ،مشكلات  حمل و نقل پرسنل در ماموريت هاي اداري ، ناموزوني امكانات در مقابل حجم زياد كار و روند كند انجام امور عمراني در پروژه هاي فرهنگي  از مهم ترين دغدغه هاي آنان بود.  همچنين پيشنهاد ارائه پيام ورزشي از سوي شهردار منطقه به صورت هفتگي ، نصب صندوق انتقادات و پيشنهادات (ويژه شهردار)‌ در مساجد محوري محلات منطقه ، بهره گيري از بودجه پروژه هاي عمراني در زيرسازي ديوار بوستان هاي در حال بازپيرايي جهت سهولت در انجام نقاشي ديواري ، تاكيد برهمكاري مناسب بين بخشي واحدها وگسترش دامنه ورزش بانوان از سوي كارشناسان مطرح شد.

در ادامه مهندس اياز ضمن پاسخگويي به مطالبات پرسنل ، مواردي را به عنوان سرفصل امور فرهنگي اجتماعي متذكر شد كه مشروح آن ها  به ترتيب ذيل مي باشد :

۱- تاكيد بر ارتقا فرهنگ شهروندي در كنار فرهنگ عمومي و ديني كه اين امر صرفه جويي فراواني را در هزينه ها به دنبال خواهد داشت.   

۲- برنامه ريزي براي انجام فعاليت هايي كه حس مشاركت پذيري ، نشاط و پويايي را براي شهروندان به دنبال خواهد داشت.

۳- در نظر گرفتن هويت بخشي زماني و مكاني در انجام فعاليت هاي فرهنگي به ويژه نقاشي هاي ديواري .

۴-قراردادن كار اجتماعي در كنار كارهاي فني كه در سطح منطقه انجام مي شود كه اين امر مشاركت پذيري شهروندان را در پي دارد.

۵- انجام فعاليت هاي فرهنگي براي پرسنل منطقه و نواحي ذيربط .

۶- تعريف فرآيندهاي كاري معاونت فرهنگي اجتماعي به صورت دقيق و روشن .

همچنين با توجه به ايام عزاداري سرور و سالار شهيدان ، بر ارزيابي دقيق فعاليت هاي  ايستگاه هاي عزاداري و تقدير از ايستگاه هاي برتر تاكيد نمود. در پايان ، مهندس اياز اظهار داشت : اميد است در نشست هاي بعدي شاهد كمرنگ شدن موانع و پيشرفت حداكثري كارها باشيم .